Comment trouver un emploi pendant sa probation


Comment trouver un emploi pendant sa probation


Les employeurs peuvent exiger la divulgation des antécédents criminels au moment de la demande d'emploi. Probation ne vous exclut pas comme un candidat approprié pour tous les emplois. Cependant, mentir sur votre statut de probation peut vous disqualifier de l'examen de l'emploi. Augmentez vos chances d'être embauché par l'identification des possibilités d'emploi grâce à la divulgation honnête et persévérance.

Etape 1

Écrivez une lettre expliquant votre statut de probation et les modifications apportées à votre perspectives sur l'activité criminelle. Si demandé, divulguer votre statut de probation à votre employeur potentiel. Inclure la lettre avec votre demande d'emploi.

Étape 2

Discutez ouvertures d'emploi potentiels avec votre agent de probation. Il peut vous donner des pistes sur les employeurs qui sont prêts à embaucher des employés ayant des antécédents criminels.

Etape 3

Bénévole dans votre collectivité. Demandez à l'organisation que vous faites du bénévolat avec vous considérer l'embauche pour les futures offres d'emploi.

Étape 4

Démarrer votre propre entreprise. Contraste vos compétences avec des occasions d'affaires à faibles coûts ou pas de start-up.

Etape 5

Demandez à un ami ou membre de la famille de vous référer pour un emploi à leur entreprise. Une recommandation fiable peuvent l'emporter sur les préoccupations au sujet de votre état de probation.

Etape 6

Postuler pour l'emploi avec une entreprise qui participe au programme de liaison fédéral. Le département américain du Travail a établi le programme pour aider à l'insertion professionnelle des employés difficiles à placer.

Conseils

  • "Le rapport du procureur général sur les antécédents criminels des vérifications des antécédents», publié par le ministère de la Justice des États-Unis dit que ce est illégal d'éliminer un candidat de l'examen de l'emploi si leurs antécédents criminels ne est pas en corrélation directe avec la fonction de travail. Par exemple une personne en probation pour fraude peut être disqualifié d'une position de la banque, mais il peut être illégal de disqualifier le demandeur d'une position comme soudeur.

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