Idées pour le volleyball Tryouts


Idées pour le volleyball Tryouts


Il existe de nombreux types d'essais pour le volley-ball. tryouts de l'équipe du Club diffèrent des versions d'essai de l'équipe de l'école, et tryouts de l'équipe de développement diffèrent des versions d'essai de l'équipe de Voyage haut de gamme. Les défis, cependant, sont similaires à tous les niveaux, et sont donc les qualités d'un bon tryout. Les entraîneurs doivent identifier et de recruter les meilleurs joueurs de leur équipe. Ils établissent également le ton pour les pratiques et les matchs à suivre.

Attirer bons joueurs

Attirer les bons prospects est la première étape vers un camp d'essai réussis de volley-ball. Joueurs scouts à l'avance pour obtenir une poignée sur le bassin de talents disponibles. entraîneurs scolaires peuvent créer des camps de compétences pour obtenir une lecture sur les jeunes joueurs de la région. Organiser les périodes de gym ouverts pour apprendre à connaître les joueurs potentiels dans un cadre informel. entraîneurs scolaires devraient utiliser tous les moyens internes pour atteindre les étudiants entrants. entraîneurs de l'équipe du club devraient annoncer et promouvoir l'information tryout sein de la communauté de volley-ball. Le recrutement est un élément clé de la réussite club de volley-ball. entraîneurs scolaires pourraient avoir besoin de recruter, aussi, pour attirer les athlètes multisports sur leur campus.

Organisation, Organisation, Organisation

Script tryout du début à la fin. Tracer les activités pour garder la session mobile. Créer un processus d'inscription en douceur, et de distribuer les numéros de broches sur pour les joueurs qui ont besoin d'un certain nombre à des fins d'identification. Commencez à l'heure. Accepter traînards, mais insister sur la nécessité pour les joueurs d'arriver à temps pour les activités de l'équipe. entraîneurs de club doivent expliquer leurs objectifs de la saison, les besoins de l'équipe et le processus de sélection pour les joueurs et les parents. Décrire les attentes pour les joueurs qui font l'équipe. entraîneurs scolaires devraient composer directives écrites pour le processus de sélection et en discuter avec les joueurs.

Exécutez La Tryout Like A Pratique

Commencez par un échauffement dynamique pour permettre aux joueurs d'augmenter leur fréquence cardiaque, soulèvent leur température corporelle et étirer leurs muscles. Travailler sur les compétences individuelles suivante, en utilisant portion, la réception, l'établissement et frapper des exercices qui correspondent le niveau de compétence générale du groupe. Déplacez de jeu exercices de simulation suivant, tester le groupe sans l'écraser. De là, passer à mêlées contrôlées pour voir comment les joueurs communiquent et interagissent. Terminez la séance avec les activités de refroidissement. Dites aux joueurs que le personnel d'entraîneurs sera en contact avec eux.

Évaluent les joueurs

Établir les critères de sélection avant la tryout. Assurez-vous que tous les entraîneurs et les aides à comprendre ce que vous cherchez dans les lecteurs. entraîneurs scolaires devraient usage écrit des formulaires d'évaluation, puisque les parents ont tendance à se plaindre aux autorités supérieures si leur enfant ne fait pas une équipe. Se concentrer davantage sur les joueurs inconnus, mais ne pas ignorer joueurs que vous connaissez bien. Obtenir autant d'yeux de confiance sur le tryout que possible et d'acquérir une évaluation de consensus sur tous les joueurs d'intérêt. L'entraîneur en chef doit prendre les décisions finales, mais entrée varié est critique.

Sélection joueurs

Sélectionnez les bons joueurs pour se fondre avec le retour des joueurs, si vous en avez. Sélectionnez joueurs qui répondent à des besoins et adapter le niveau de jeu et de la chimie de l'équipe. Ajouter joueurs polyvalents sur le banc, avec une perspective brut, mais athlétique ou deux. Équipes de club avancée et des équipes scolaires de fac peuvent avoir neuf à 12 joueurs. Bigger listes sont appropriés pour les équipes de club de développement et équipes sportives ou scolaires de première année junior.

Communiquer la décision

entraîneurs de l'équipe du club doivent contacter les joueurs qu'ils veulent afin de leur valeur. La concurrence pour le talent est féroce dans certains domaines, afin que les joueurs ont souvent de multiples options. Sélection d'un joueur est une chose, mais obtenir ce joueur est une autre. Autoriser les meilleures perspectives peu de temps pour prendre la décision. Déplacer vers le bas la liste et obtenir autant que possible engagements. Création d'une certaine taille liste de souplesse aide les entraîneurs laissent quelques taches ouverte pour le haut, les perspectives indécis. Contactez joueurs indésirables pour expliquer pourquoi ils ne ont pas obtenu une offre, les encourager à continuer à jouer et promettent de garder un œil sur eux. Certains de ces joueurs seront épanouir dans de meilleures perspectives. Faire une bonne impression même si les rejeter. entraîneurs scolaires devraient rencontrer chaque joueur de coupe, la remercier pour essayer et expliquer leur évaluation.


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